劳动关系
特设专业管理学
工商管理类
350-400 人
6 所
专业介绍
本专业培养学生掌握国内外劳动经济学和劳动关系的理论与方法,熟悉我国劳动关系政策、劳动法及劳动争议处理实务、社会保险理论及政策的变化与发展,具有调查、研究和解决各类型组织现实劳动关系、劳动争议处理及相关劳动问题的实际能力。培养协调劳动关系的实务人才(企业管理等),处理劳动行政事务的行政人才(劳工政策制定、劳动关系管理和仲裁等),研究劳动关系并进行国际交流的理论人才(教学、研究、国际国内非政府组织等)。
就业方向
这是全国维度的专业—职业对应关系,来自阳光高考平台学职衔接数据,不是单个院校的就业统计,也不代表毕业去向比例。
考研对口学科
| 学科代码 | 学科名称 |
|---|---|
| 020200 | 应用经济学 |
| 030100 | 法学 |
| 030500 | 马克思主义理论 |
| 035101 | 法律(非法学) |
在读学生性别构成
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